Ce angajați români din străinătate vor beneficia de al 13-lea salariu și prime de Crăciun?

BOLOȘ (PNL): ROMÂNIA POATE ACCESA PÂNĂ LA 466,9 MILIOANE EURO ÎN CAZ DE CATASTROFE. ACORD ÎNCHEIAT CU BANCA MONDIALĂ
Articol scris de Scris de Emanuel FocșanRomânii care lucrează în unele țări ale Uniunii Europene se pot bucura chiar și de al 14-lea salariu, precum și de bonusuri acordate la final de an. Mai precis, este vorba de două state care acordă astfel de beneficii angajaților.
În Austria şi Italia, angajaţii primesc două salarii în plus pe an. Unul dintre ele vine chiar înainte de vacanța de vară, în timp ce celălalt este plătit înaintea sărbătorilor de Crăciun.
Românii care lucrează în aceste două țări se pot bucura din plin de al 13-lea și al 14-lea salariu. Acestea sunt numite „Prime de Crăciun și de vacanță” sau uneori „al 13-lea și al 14-lea salariu”, scrie BZI.
Alte țări UE care le oferă bonusuri angajaților se află Portugalia, Spania, Grecia, Austria și Italia.
Unele companii împart cele două plăți speciale pe cursul anului, la fiecare trei luni, adică de patru ori pe an.
Citește și:
- 23:23 - Mitul pensiei germane: Cât primesc cu adevărat românii după 5 ani de muncă în 2026
- 16:12 - Ce este sărăcia în muncă și cum îi afectează pe angajații români. De ce munca nu mai garantează bunăstarea
- 09:47 - Val de concedieri în România. Mii de oameni vor fi dați afară din sociețăți și companii de stat
- 10:12 - Legea salarizării, amânată. Ce se întâmplă cu banii românilor
Mai multe articole despre
Urmărește știrile Realitatea Financiara și pe Google News














