Sindicatele acuză: "Revoluția fiscală" a diminuat peste 1 milion de salarii

Modificările la Codului Fiscal, aplicate de guvernanți, au afectat peste 1 milion de lucrători, potrivit calculelor efectuate de organizațiile sindicale.

"Impactul 'revoluției fiscale' a atins în mod direct 1,2 milioane de lucrători și pune în risc încă 608.781 de salariați. Pe acești 608.781 de salariați în general îi regăsiți prin companii multinaționale, prin companii mijlocii și mari", a declarat Dumitru Costin, președintele Blocului Național Sindical (BNS), citat de Agerpres.

"Ceilalți 1,2 milioane de salariați o să-i regăsiți preponderent în întreprinderi mici, întreprinderi mijlocii. Evident, aceasta este o zonă în care lucrătorii au deja restricții în a se organiza, a se reprezenta și, în plus, așa cum atrăgeam atenția încă din toamna anului trecut, era imposibil ca Inspecția Muncii să poată să ajungă să monitorizeze, să supravegheze și să stimuleze 500 și ceva de mii de angajatori din România ca să respecte recomandările politicienilor", a mai spus Costin.

Potrivit datelor Comisiei Naționale de Strategie și Prognoză, România numără 5,1 milioane de salariați.

Conform datelor BNS, 1.135.418 salariați au înregistrat, în martie 2018 față de noiembrie 2017, reduceri ale veniturilor salariale nete, din care: 169.440 - salariați au suportat integral transferul sarcinii contribuțiilor, iar 965.978 salariați au suportat parțial transferul sarcinii contribuțiilor. 608.781 salariați au primit compensarea transferului sub formă de bonusuri, contractele lor de muncă au rămas însă neschimbate în ceea ce privește salariul de bază brut, ca urmare angajatorul poate decide oricând unilateral diminuarea sau stoparea acestor forme de remunerare.

Dumitru Costin susține că, pentru mediul economic, conform datelor furnizate de Inspecția Muncii, rezultatul revoluției fiscale a însemnat că 1.744.199 de contracte de muncă au salarii nete contractuale diminuate, 44% din contractele individuale de muncă (cu timp complet sau timp parțial) au suferit modificări ale salariului ca urmare a modificării salariului minim, iar 26% dintre contractele de muncă au înregistrat creșteri de cel puțin 20%, în intervalul 1 ianuarie - 31 martie 2018. Acestea sunt contracte ale unor persoane al căror salariu net a fost cel puțin menținut la valoarea din luna decembrie 2017.